问AI · 算法向善如何保障平台劳动者权益?
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中新网乌鲁木齐3月16日电 (张家伟)凌晨,外卖小哥还在大街小巷穿梭;天未破晓,快递网点的分拣声已经响起。在新疆,50多万人这样奔波着,他们是网约车司机、快递员、网约配送员、自媒体从业者等新就业群体,活跃在寄递物流、同城配送、生活服务各个领域。' ], {$ ~; p7 k% g- c0 d% z
他们“四季无休、三餐不定、两腿不停”,在保障民生需求、畅通经济循环中扮演着重要角色,也面临着职业安全、社会保障、社会融入等现实难题。
( f5 x0 _. k& v# Y$ X) m, B 2024年3月,新疆维吾尔自治区党委社会工作部成立。两年来,这个自治区党委最年轻的新部门系统性地为新就业群体“撑腰”,让他们有了生活的底气。- }4 z( T. o; j! w) t" Z
住房看病有保障' Z5 z8 M$ W/ T, @
在外打拼,“住”是第一大问题。
# y- ~ K% o1 n$ m) k4 E/ \) W 自治区党委社会工作部推动住建部门出台政策指引,让灵活就业人员也能缴存使用公积金。目前,4.75万名包括新就业群体在内的灵活就业人员开通了住房公积金账户,缴存金额超1.23亿元,提取金额近4000万元。
8 |, i$ k+ S, m3 w2 I: P# a 同时,1.6万名新就业群体从业人员住进了各类保障性租赁住房和公租房。3 Q4 `, L3 |# R9 q
看病就医的事也在逐步解决。参保手续全面简化,户籍限制彻底取消,新就业群体能够及时享受医疗保障待遇。
* R& P# F1 `; y- T; r 孩子上学也有了着落。新就业群体子女就近入学,享受同城待遇。
( j8 a, R2 }6 _1 t 平台用工守规矩: h" f' R; S3 |: Y$ H V* l" }
新疆为保障新就业群体劳动权益,坚持推动“算法向善”。
/ N. \/ \; n: J) Y' s0 ~: N0 U 两年来,自治区党委社会工作部联合网信、人社、交通等部门,督促指导平台企业落实主体责任,规范用工管理。推动网信部门开展“清朗·网络平台算法典型问题治理”专项行动,组织5家属地平台企业开展自查自纠,解决算法不合理、不透明等问题。( H' n5 V5 H; A
此外,推动交通运输部门指导推进网约车平台企业落实“阳光抽成”,推动工会指导企业建立集体协商机制,推动邮政管理部门指导快递企业依法与快递员签订劳动合同,会同自治区党委组织部搭建诉求收集办理平台……
# C+ m2 g4 A" A7 A 一系列举措让“奔跑者”能够体面、安心地劳动。. s M9 b9 w6 b% f% T! Z a
新疆还启动新就业形态劳动者维权服务三年行动。截至目前,已投入5000余万元,送出暖心礼包5万份,为39万人购买人身意外伤害保险。2万名新就业群体及低收入群体女职工完成了“两癌”筛查。2 l/ ?( A% A. v5 U3 Y0 J( k% O# I
这些数据背后,是一个个不再独自扛着风险生活的人。
* I1 Y8 b! ^+ X( ?; v2 j2 a& M 技能提升有奔头5 G# R* `- b. \
新就业群体的未来,该走向哪里?这是很多人的困惑。& t5 ?# f9 M- l0 h( z. F0 U" T* o
自治区党委社会工作部推动人社部门开展“技能照亮前程”培训行动,累计培训快递员3666人次、网约车司机1288人次、网约配送员425人次。9 H0 {* b# `6 V( l' A
推动邮政管理部门启动邮政快递业职业技能等级认定工作,累计有1121人次取得职业资格证书或职业技能等级证书,他们的职业上升空间不断拓宽。) \# ]2 |$ W& O$ O) ^" V9 o
& ?, l0 n7 i2 r7 r! J司机之家。储旭 摄, q: y2 r, k/ f8 g
4 @& T7 W$ B" o x 推动工会投入引导资金574万元,围绕法律咨询、健康服务、心理疏导、职业规划、联谊交友等,做了大量“看不见”的工作。9 d8 R1 R# q* f$ }; A4 k. O: ?( o
分南北疆两个片区召开友好场景建设推进会,推动全社会形成关心关爱新就业群体的氛围。目前已累计建设各类友好场景1716个、暖“新”驿站7513个、“司机之家”141个、口岸国际友谊“司机之家”15个,让他们有朋友、有寄托、有奔头。* q0 g8 _7 @" s
两年时间,在新疆一座座有温度的城市里,当外卖骑手停下来喝口水,当快递员住进公租房,当网约车司机拿到职业证书,这些“奔跑者”,有了更足的生活底气。(完) |