找回密码
 立即注册
查看: 934|回复: 0

在上海,探索“从0到1”的前沿创新

[复制链接]

152

主题

46

回帖

629

积分

高级会员

积分
629
发表于 2026-7-9 10:13:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
新华社记者 董雪 龚雯 何晓  
* |# L! N% `4 V- P0 O8 a
3 t7 {3 A: s' M7 \ : y1 \$ T! ]( ^7 o4 Q0 ^8 O
* w4 G3 Y) f3 w; r% b3 k5 F
  实验室有序排开,每一间实验室都是一座微型生态空间,温度、湿度、光照等生长要素均可精准调控;栽培大棚内,水稻、玉米、番茄等长势良好,每一株试验作物都拥有专属编号、对接负责人,溯源管理清晰完备……近日,“活力中国调研行”记者团走进位于上海的中国科学院分子植物科学卓越创新中心的人工气候室,在这座“植物王国”里探寻植物基础研究“从0到1”的创新密码。  
% `% `/ @  r- @2 s# t: o
, ?- m# _; U0 H) `   在水稻栽培大棚旁,中国科学院分子植物科学卓越创新中心研究员、中国科学院院士林鸿宣向记者介绍了他带领团队在水稻抗逆和高产基因挖掘领域取得的成果。  
8 u% U( B2 P' D% M; \% ^! @. G! b   L$ B: h4 a: v* r3 ^
  “受全球气候变暖影响,极端高温天气频发,对水稻等作物生长造成严重影响。我们团队花8年时间破解了水稻耐热之谜,成功克隆首个水稻耐热QTL基因TT1,实现该领域‘从0到1’的突破,后续又不断挖掘出多个水稻耐热基因。”林鸿宣介绍,这些成果能有效保障极端高温条件下的水稻稳产,为全球气候变暖下的粮食安全提供了基因资源和理论基础。  
9 Z! r4 H* \$ B- J3 L3 J
; m0 p. }1 d8 V7 J: }, Z   在这片植物基础研究的前沿阵地,基础研究攻关常以几年甚至十年为计量单位。如何让青年科研人员沉心静气、深耕不辍,成为科研人才培育的关键。  
  ?+ g) U& C, ^3 p6 G 5 M5 }5 _, r$ G: [6 o* l
  在长期从事玉米科研攻关的“90后”科研人员龙金成看来,中心提供的完备的经费保障、一流的科研平台、开放包容的学术氛围,给了他潜心治学、大胆创新的底气。  
1 a' k+ H4 x3 d5 e7 a( t. i! y
$ S( U3 }' J# Q" |( P   “中心为引进青年人才设置5年专项启动经费,兜底科研前期开支,让我们不用耗费精力筹措经费,可以全身心投入研究。”龙金成说。除此之外,中国科学院分子植物科学卓越创新中心多措并举,不断完善青年成长培育体系——搭建跨学科交流平台,推动不同方向科研人员开展常态化研讨;实施“青年科学家成长导师”计划,一对一配备资深科研带头人“传帮带”,全方位护航青年科研人才成长……  
. }6 ?7 |9 r( L! N3 z
5 @' b* Q1 J! m9 i, ~' R4 ]   在城市另一边的中国科学院生物与化学交叉研究中心,也上演着基础研究“从0到1”的故事。  $ k; L4 m- A- u! g

* l' T' W- }6 F$ m4 D   抑郁症是一种常见的精神障碍,当前的疗法及药物常伴有致幻、认知损伤等副作用风险。中国科学院生物与化学交叉研究中心研究员陈椰林带领团队多年研究抗抑郁药的作用机制,厘清药物的作用靶点,证实抗抑郁效果与致幻副作用可以分开,为开发新药提供了可能。目前团队研发的新药已进入临床试验一期阶段。  
$ ]) S+ d9 x- j9 T4 p  I+ ?- A4 v   [. \) m2 m6 \" r5 h" v
  基础研究是整个科学体系的源头,是所有技术问题的总机关。记者从上海市科委了解到,近年来,上海面向国家战略需求和前沿科学问题,深入推进高风险高价值基础研究,推出了给予科研人员长周期稳定支持的基础研究先行区、鼓励企业加大基础研究投入的“探索者计划”等。  1 ?9 [2 \' i* U) O. }0 g9 Z5 i

5 B6 |: ?4 ^4 J& `   一项项“从0到1”的创新,根植于坐得住冷板凳的科研定力,更得益于鼓励探索、耐心陪伴的科创沃土。持续夯实创新底座、激活科创动能,必将为中国经济高质量发展注入源源不断、行稳致远的力量。  - o4 N7 v, o- a( n
! D9 `( k$ _' N; |
    新华社上海7月7日电, n' G* n7 J$ ^! E4 r# v

# K. u) b6 \3 Q; h+ [
* Q2 J! t; y0 I. i                        (责任编辑:魏敏)
集群智慧云科服专利申请服务
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则


快速回复 返回顶部 返回列表