复旦大学长寿与衰老研究所诚聘干细胞/神经类及药学/化学类博士后、科研助理 ...

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复旦大学长寿与衰老研究所诚聘干细胞/神经类及药学/化学类博士后、科研助理
研究机构介绍：
复旦大学长寿与衰老研究所是我国首个系统性聚焦“长寿与衰老”的研究机构，也是复旦大学立足“全生命周期”视角、应对老龄化挑战的战略性科研平台。研究所围绕长寿机制解析、衰老疾病研究、长寿及衰老测量、干预转化及长寿医学门诊五大方向，以表观遗传学为特色，构建起“基础研究—技术研发—临床及产业应用”的全链条创新体系。通过开设长寿医学门诊，实现基础研究成果向个体化临床干预与健康管理的直接转化，形成多学科交叉融合、从实验室到门诊一体化发展的创新模式，致力于解码衰老本质、延展健康寿命，为全球老龄化应对贡献“中国方案”。
' X4 I+ Q, S; W' S+ \课题组简介：
石雨江，复旦大学特聘教授、博士生导师，复旦大学附属中山医院双聘教授，复旦大学长寿与衰老研究所所长，复旦大学生物医学研究院表观遗传实验室主任，原哈佛医学院教授，国际知名表观遗传学家。作为组蛋白与 DNA 甲基化可逆性调控领域的领军人物，他发现了首个组蛋白去甲基化酶 LSD1 及 DNA 去甲基化酶 TET 家族蛋白，对组蛋白和 DNA 去甲基化的生物学功能的阐明作出了诸多关键性的贡献。长期担任 Cell、Nature、Cancer Res 等生物医学顶级与权威期刊的审稿人，在 Nature、Cell 等期刊发表论文 60 余篇。
( m0 _, V' K0 D8 Q逄克亮，复旦大学教授、博士生导师，复旦大学长寿与衰老研究所/附属中山医院办公室主任、PI，复旦大学智能医学研究院、医学遗传研究院、附属口腔医院双聘 PI，曾在葛兰素史克研发部和清华大学任职，具有学术与产业双重研究背景。他长期从事脑衰老疾病（尤其是阿尔茨海默病）的基础与转化研究，通过模型范式创新，构建涵盖类脑器官、大小鼠及非人灵长类等多种疾病模型，并依托创新模型解析疾病机制、开展新药研发。在 Cell Res、Neurobiol Dis 等期刊发表论文 20 余篇，申请并转让专利 4 项。
% F6 x; W2 v$ K蒋白山，武汉大学教授、博士生导师，国家级青年人才。实验室主要针对与重大疾病相关的致病蛋白和“非成药性”靶点，综合运用化学合成、化学蛋白质组学及生物学和计算机模拟等手段，研发高活性、高选择性的小分子调节剂；利用所开发出的候选化合物，进一步研究其靶点蛋白的生物学功能，探索其临床治疗潜力。在 Angew. Chem.\Cancer Discov.、Nat. Chem. Biol.、Nat. Commun.、SCI. Adv.、Cell Chem. Biol.、J. Med. Chem. 和 Eur. J. Med. Chem 等期刊发表论文 40 余篇。
% K( S/ c4 u4 s( W. C因课题研究需要，研究所所长石雨江教授、逄克亮教授与武汉大学医学研究院蒋白山教授，联合招聘博士后 2 名，科研助理 1 名。
招聘岗位：干细胞/神经类博士后（1名）
4 X) b/ J! G) l1 S  h/ U+ @岗位要求
" H+ d$ g! O/ N. ?7 B: G) V6 {1. 即将博士毕业或博士毕业3年内，具有干细胞生物学、神经生物学背景。
) j8 M' g+ R* z) C2. 优先考虑具神经类脑器官培养、类脑器官疾病模型建立及神经退行性疾病（尤其是阿尔茨海默病）研究经验，且有志于从事基础研究与创新药物研发的青年人才。
3. 博士期间以第一作者发表SCI学术论文，对本领域的基础知识和前沿方向有良好把握，具备较强的科研内驱力与团队协作精神，可在导师指导下独立开展科研工作。
9 g$ a, U/ n% _. H4. 具有良好的英文阅读和写作能力。
5. 为人勤奋踏实，热爱科研工作。具有强烈的进取心、责任感及良好的团队协作能力。
2 o5 N4 j, j' G- _# e干细胞/神经类科研助理（1名）
% i, b* s; l& y% ?; M6 [3 r7 v  V岗位要求
1. 即将硕士毕业或硕士毕业3年内，具有干细胞生物学、神经生物学背景。
2. 优先考虑具有人诱导多能干细胞（iPSC）培养、神经类器官构建或神经退行性疾病研究经验者。
) m  E2 q, Z3 g) Z3. 优先考虑有第一作者或共一发表SCI学术论文，加入课题组后可安排独立研究课题。
' `$ ^9 W+ Z) I5 c; A& W9 t% @5 y+ _4. 熟悉相关的实验技能如免疫荧光染色、分子生物学或动物行为学实验技术。
. M( \9 U) C  o5 X5. 协助课题组部分日常运行。
, r. X8 ?" B/ j8 k5 j/ p6 {% n$ J6. 为人勤奋踏实，热爱科研工作。具有强烈的进取心、责任感及良好的团队协作能力
药学/化学类博士后（1名）
( Q: B8 x) [# a0 Y- U6 o岗位要求
) r9 L( Y* Q; o3 S$ d) L1. 即将博士毕业或博士毕业3年内，具有药物化学、化学全合成或方法学，以及化学生物学背景。
$ k$ E9 L+ ?' I0 V! `2. 优先考虑具有药物化学与化学生物学研究经验，且有志于从事创新药物研发的青年人才。
; O5 y& h: k6 A3. 博士期间以第一作者发表SCI学术论文，对本领域的基础知识和前沿方向有良好把握，可独立开展科研工作。
4. 具有良好的英文阅读和写作能力。
3 r( X0 C4 e( U) Y4 n5. 为人勤奋踏实，热爱科研工作。具有强烈的进取心、责任感及良好的团队协作能力。
薪资待遇（博士后）
1. 提供有竞争力的薪酬待遇，根据科研业绩享受额外奖励和绩效补贴，具体面议；
2 }6 j' ~- V; ~" h) G9 c% S. S! \2. 支持并协助申报国家“博新计划”、上海市“超级博士后”等人才项目（入选者年薪35-63万）；
3. 按复旦大学规定缴纳社会保险，协助办理上海落户，子女入学入托等福利，可申请博士后公寓或上海市公租房；
  \9 l* ]$ r; t: M6 w" D4 B4. 鼓励参加国内外学术会议，提供明确的职业发展支持，包括出站后优先留校，推荐教职等。
薪资待遇（科研助理）
1. 按院所相关规定执行，提供具有竞争力的薪酬待遇，具体面议。
2. 表现优秀者可优先推荐攻读本课题组博士学位。
$ A5 ^) H0 q7 k联系方式
8 S) E( s2 R  ^5 b/ P* _# Y; Z  p1、有意向者请将个人简历等相关材料的（有3封推荐信加分），分别发送至以下邮箱：

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  & U9 r! ^! U' x: Y6 h& D" T干细胞/神经类博士后及科研助理，请发送至：keliang.pang@163.com
  
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  9 D! H2 d; `$ x% ^  H药学/化学类博士后,请发送至: baishan_jiang@whu.edu.cn
  
  

! y( ]( G7 d% N/ m8 B7 z$ A- v2、承诺对应聘者提交的所有材料严格保密，将根据应聘者履历情况、研究成果及发展潜力等各方面进行初筛评估。
3、初审通过后将以E-mail或电话形式通知面试的具体时间、地点及相关事项；初审未通过的应聘者不再另行通知，两个月内未收到回复的默认为初审未通过。
注：本公众号免费为各科研机构及课题组发布博后招聘广告，如需发布，请添加主编微信。

molingyin

博士也一样，供过于求，那肯定更卷

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博后有风险，愿赌服输