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原标题:如何更好保障新就业形态劳动者权益(政策问答·回应关切)
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* q; @7 ?% I* b; y/ u( I外卖骑手、网约车司机、快递员……这些奔走在街头巷尾的新就业形态劳动者,是推动经济社会发展的重要力量。他们的权益保障,检验着社会治理的智慧与成效。
$ b7 e# \! f* \% E* v. ^6 y4 P全国总工会等四部门联合印发《平台劳动规则和算法协商指引(试行)》(以下简称《指引》),规范平台企业开展算法规则、劳动规则协商。! t3 o I* e: ?4 P1 z( N& L- J m
遇到不合理派单怎么办?“在路上”的人身安全如何保障?休息、就餐环境如何改善?围绕新就业形态劳动者的权益保障问题,记者采访了全国总工会相关负责人。
$ {; j& l3 G( ~5 z G/ p派单有时不合理,算法能优化吗% Y/ @* l% i% V, U h
读者关切:我是一名外卖骑手,有时会遇到“就远派单”“强制派单”等情况,怎样能让平台算法更合理?0 t g# w0 d' h3 w% O3 I5 l
该负责人介绍,《指引》从制度层面打破了平台企业对算法规则的完全主导,“劳动者的诉求能更受重视。”( W5 |& V& h9 U# k1 `
订单怎么分、收入和抽成怎么算、配送时间和路线合不合理等,都能纳入算法协商议题。协商由劳动者与平台双方选派代表参与:劳动者代表可由工会推荐,也可自主报名;平台方将选派算法研发等部门负责人参与协商。
! \0 G1 B: E* H ?7 Y' S协商不是“走过场”,而是要真管用。《指引》要求平台必须将协商结果细化为明确的制度条文和管理规章,嵌入决策和算法运行全流程。2025年,在全国总工会积极推动下,15家平台企业开展了算法和劳动规则协商并签订专项协议,覆盖新就业形态劳动者逾2000万人。" T! H. L6 w L6 ^! d
路上潜藏风险,人身安全如何保障
& r. o$ J8 C2 J/ v读者关切:外卖骑手万一发生交通事故怎么办?有专门的保障吗?, ?0 Z- ^, f6 Y5 O) ~
新就业形态劳动者可以参加新就业形态人员职业伤害保障。“新职伤”由平台出资、按单缴费,实行每单必保、每人必保,不区分全职兼职,个人无需缴费。发生事故后,劳动者可通过平台“一键报案”,审核确认后可享受医疗等相关保障和待遇。
' b$ f$ [; B/ O5 q* w$ }自2022年7月开展新就业形态人员职业伤害保障试点以来,目前累计参保超过2700万人,今年将继续扩大试点省份,在31个省份和新疆生产建设兵团全面推开。
( I% q* ^+ b. @! S/ [0 C穿街走巷,歇脚的地方能再多些吗
- \, Y) C5 r/ G: Z; [读者关切:骑手常年跑单,休息、就餐不方便,这方面如何改善?
) z: ^, z( ?& [# s$ ~2 q4 L/ O该负责人说,目前全国建成工会驿站超15万个,多设在商圈、社区、交通场站等地,无需登记,免费开放。
8 z& }- q G2 C5 w M近年来,工会驿站服务日趋多元,除了能喝水、充电、歇脚、吃饭,还有应急药品可以用,解决大家的基本需求;有的驿站布置了多功能文体空间,有的驿站会不定期开展职业技能培训、政策法律宣讲等。
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, s9 M! @4 i3 p7 E, X4 H该负责人特别提醒:请大家记住12351工会服务职工热线。广大劳动者有问题咨询、服务帮扶、法律援助、意见建议等需求,拨打这条热线,就能得到帮助。9 l5 F9 t4 A1 ], X
1 a6 ], G' E4 d' r) h: E8 A
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