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凌晨3点裁员!亚马逊16000人突遭解雇,高层误发邮件闹乌龙 ...

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发表于 6 小时前 | 显示全部楼层 |阅读模式
网传了许久了亚马逊裁员,在1月28日被正式通知,这一轮裁减了16000个工作岗位。
* r: X3 `  i+ j9 Y  |1 I; z加上上一轮在2025年10月裁员的14000人,裁员总人数达30000人,成为亚马逊史上最大的裁员。
0 O0 g0 T0 K1 _4 L/ o0 k
; _4 f( S/ {8 T& ]图源seattletimes 版权属于原作者
6 N  H& Q8 T, E2 U/ B6 r5 H& A这次裁员也有很乌龙的事件!4 z- a# M) |( v; z
亚马逊高层误将一封跟进裁员后续的邮件发送给了员工,而当时公司尚未正式通知员工。
" V4 J# K4 c5 R9 I. d$ H一亩三分地网站也有小伙伴转发了这封邮件⬇️. w2 J- n9 k! f# s8 N
; u  R9 p1 ^7 d  M/ M
图源一亩三分地APP 版权属于原作者$ i4 `' F7 y2 I5 C4 N: Q
今天美西的凌晨3点左右,亚马逊负责员工体验和技术的高级副总裁 Beth Galetti 通过邮件给亚马逊员工发出了裁员的消息。
+ i! a7 o( \) m. P" P$ W  Q0 {声明表示,此次裁员“将影响公司约16000个职位”。 Beth并未说明哪些部门将受到裁员影响最大。不过她指出,亚马逊将为大多数受裁员影响的美国员工提供90天的时间,让他们在公司内部寻找新的职位。5 w+ E+ c4 X2 Z+ y4 ]. M
她还表示,亚马逊将“继续招聘人才,并投资于对我们未来至关重要的战略领域和职能部门”。* i. Z9 U. n- F

8 o5 O6 n3 v7 j图源seattletimes 版权属于原作者0 b  ^% _! i5 B- R* t# z
亚马逊表示,大多数美国员工将有 90 天的时间在公司内部寻找新的职位,但国际员工寻找新职位的时间会根据当地和国家/地区的要求而有所不同。  I- z7 _6 y1 ?/ X' ^
对于无法在亚马逊找到新职位或选择不寻找新职位的员工,将提供过渡支持,包括遣散费、再就业服务、医疗保险福利(如适用)等。
& p9 Q) k  F$ @* |6 Q, X; T但亚马逊本周的举措远不止裁员。昨天,亚马逊还宣布将关闭旗下两家实体零售连锁店。分别是Amazon Fresh和Amazon Go超市。! n2 k3 a9 t1 b7 G
与此同时,亚马逊将数十亿美元投入人工智能领域,主要用于新建数据中心和研发先进芯片。, N7 i& c) E0 ?. G: k

( f# q" i* \$ b8 f图源seattletimes 版权属于原作者
% W' d* P$ c  b据预测,亚马逊去年的资本支出将超过1000亿美元。- o1 f9 ^" o" Z7 p  p9 R
据雅虎财经报道,过去12个月里,亚马逊的股价表现逊于纳斯达克综合指数,后者自去年同期以来上涨超过23%。相比之下,亚马逊股价同期涨幅不到4%。
/ y* h/ j7 U# R4 c, a1 o( ?& M投资者们将翘首以盼亚马逊2025年第四季度财报的业绩,该财报将于2月5日发布,届时亚马逊最重要的假日季业绩也将公布。
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发表于 5 小时前 | 显示全部楼层
亚马逊这波操作看懵了,前脚关两家零售连锁店,后脚砸钱建数据中心搞芯片。3万员工突然没了工作,遣散费能顶几个月房租?高层误发邮件这种低级错误都能犯,只能说大公司的傲慢已经刻在骨子里了
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发表于 5 小时前 | 显示全部楼层
美国员工90天内部转岗,国际员工另说——这话听着就很微妙。股价跑不赢纳指,就拿基层开刀,老套路了
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